Si ricerca un HR specialist per supportare l'azienda nella gestione delle risorse umane, contribuendo all'implementazione di politiche e processi HR. Le principali attività includono la gestione della selezione del personale, la formazione e lo sviluppo del personale, la gestione delle prestazioni e il supporto nella risoluzione di problematiche legate alle risorse umane.

Attività Previste:

• Gestione della ricerca e selezione del personale
• Supporto amministrativo legato alla gestione del personale
• Organizzazione e gestione di percorsi formativi interni
• Monitoraggio e valutazione delle performance del personale
• Gestione dei rapporti con le istituzioni del lavoro
• Partecipazione alla redazione di politiche aziendali in ambito HR

Requisti:

• Conoscenza approfondita delle normative in ambito del lavoro
• Ottima capacità organizzativa e di problem solving
• Eccellenti doti relazionali e comunicative
• Precisione nell'attività di gestione amministrativa
• Orientamento al cliente interno ed esterno

Offerta

• Contratto a termine con orario full time
• Valutazione aperta a candidati con diploma recente
• Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
• Graduale acquisizione delle competenze attraverso esperienza diretta
• Ambiente dinamico con attività integrate tra reparti