Area Manager per Obiettivi di Vendita
Stiamo cercando di rafforzare la nostra struttura commerciale e per questo selezioniamo un/una Area Manager. La nostra è una realtà che opera nel settore commerciale, concentrata sullo sviluppo di nuove opportunità nel mercato B2B.
Il ruolo prevede la gestione e la crescita del portafoglio clienti, il coordinamento delle attività di vendita e il raggiungimento dei target definiti. Insieme, lavoreremo per espandere la nostra presenza sul territorio.
Mansioni:
* definizione di target di vendita mensili e monitoraggio costante dei KPI.
* gestione della pipeline commerciale tramite CRM aziendale.
* sviluppo di nuove relazioni con clienti B2B e consolidamento di quelle esistenti.
* affiancamento e supporto alla rete vendita per il raggiungimento degli obiettivi.
* analisi di mercato per individuare nuove opportunità di business.
Requisiti:
* valutiamo anche candidati alla prima esperienza
* forte orientamento al risultato e spirito proattivo.
* ottime capacità relazionali e di negoziazione.
* disponibilità a trasferte sul territorio (provinciale).
* capacità di lavorare per obiettivi e gestire le priorità.
Offerta e benefit:
* contratto a tempo indeterminato full-time.
* retribuzione lorda mensile indicativa: 1800-2500 €.
* sistema premiante basato su Bonus su obiettivi.
* Assicurazione sanitaria integrativa.
* Welfare aziendale e convenzioni dedicate.
Ingresso previsto a novembre.
Sede di lavoro: Roma.
- Sede
- Roma
- Salario
- 1.800 € - 2.500 €/mese
- Tipo di occupazione
- Tempo pieno
A proposito di F&F
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.